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    未來三年:大量生意人將消失!新一批人將崛起!
    發布時間:2019-12-16瀏覽次數:155

    每有一批舊人倒下,必將有一批新人站起來!

    這是歷史的鐵律!

    如今的中國,什么人在倒下?什么人在崛起?

    1.改革開放的40年以來,也就是中國經濟的上半場,商人地位迅速上升,成為社會財富的主要擁有者。如今可以說是人人皆商,遍地都是大大小小的生意人。

     40年前,我們開始實行市場經濟,社會出現了下海經商潮流,當時做生意只需要膽子大,那些敢行動的人,都成功賺到了第一桶金,走上了經商創業的道路。

     20年前,阿里巴巴成立了,當時馬云的愿景是:讓天下沒有難做到生意。中國進入了互聯網時代,做生意變的更加簡單了,只要有一根網線就可以開業了。

     的確,這兩股經商浪潮成全了很多人,也給中國經濟做出了巨大的貢獻,這個全民創業的過程,也一定會被歷史銘記。

     然而到了今天,我卻越來越深刻的發現一個現象:天下似乎沒有好做的生意了。

     這是為什么呢?

     一陣見血:不是生意越來越難做,而是做生意的邏輯徹底變了。

     傳統的生意人(商人)之所以存在,因為他們充當了從廠家到消費者之間的橋梁作用,他們存在的價值是加速了商品的流通,但是他們并沒有給產品提升附加值,這個僅存的價值正在被互聯網完全取代,尤其是隨著AI/5G/區塊鏈的到來,未來商品可以實現無障礙流通。

     傳統商人正在被時代徹底淘汰,這句話不是危言聳聽。

    2.我們從歷史的角度來看待這個問題:

     中國的社會結構,自古以來都是用”士農工商“這四個字描繪?!笆哭r工商”分別指的是四民,即:讀書人,農民,工人和商人。

     《管子》中說:士農工商四民者,國之石民也,意思是這四種人是社會的基石,

     要是從排名商看,讀書人排第一,商人排最后,這是非??茖W的結構,也是中國社會賴以穩定的基礎。

     為什么要把商人排到最后呢?

    《漢書》中這么寫道:“故民棄本逐末,耕者不能半,貧民雖賜田,猶賤賣以賈……驅民而歸之家,皆著于本,使天下各食其力,末技游食之民,轉而緣南畝?!?/p>

     意思是:農民都不耕地了,工匠的都不做工了,即便大家手里有田地,也要賣了去從商。要讓農民歸田,工匠去做工,讓每一個人歸根本來的位置,社會才能穩定發展。

    商人的流動性和投機性對社會來說是一個很不穩定的因素,商人可以在一定程度刺激經濟的繁榮,但是當社會發展到一定階段,想繼續往前發展,還必須讓每個人各歸其位。

    因此,中國歷朝歷代奉行“重農抑商”的政策。我們一直是一個“重工重農輕商”的社會。

    只是到了改革開放之前,我們商業實在太落后了,社會上根本就沒有商品,更談不上商品的流通了。

    后來這個口子一下被打開了:在經歷了“下海經商”和“互聯網創業”的兩股浪潮之后,我們的周圍不僅充斥了大量的商品,還把商品賣到了全球。

    但是如今,我們又陷入了商業過度繁榮帶來的種種危機,其中最大的危機就是價格戰:

    不管什么樣的產品,總有更低價格的產品出現,假如成本是7塊,你賣9塊我就賣8塊,你賣8塊我就賣七塊五,有人甚至六塊八虧本也愿意賣,因為他想先搞垮大家,然后自己獨吞市場。

    現在的情況就是這樣:我死可以,但是要死大家一起死,我寧可大家一起死,也不愿意看到有人活。

    這叫“搶別人的單,斷自己的路?!?,也叫“餓死同行,累死自己,坑死上下游?!?/p>

    價格戰的最終結果就是大家要死一起死,如果人人都有生意做,其實也就意味著,人人都沒生意做。

    淘寶上很多東西賣19.9包郵,已經夠便宜了吧?拼多多上面干脆賣9.9包郵!而最近倒閉的淘集集,更是低到讓人不敢相信,于是把自己干破產了。

    這些平臺的出現不是偶然,而是必然。因為互聯網存在的價值就是要無限拉底商品的利潤。

    未來還會有更多平臺誕生,未來無論我們做什么,總會有其它平臺或者商家跳出來,賣的比我們更便宜。

    未來的競爭一定會越來越激烈,而當競爭絕對充分的時候,所有產品的利潤都會歸零。

    利潤為0的時代,怎么還會有商人存在呢?

    3.未來3年,大量的商人將消失。但是有一批人倒下,就必然有一批人站起來,這是歷史鐵律。

    當生意人大量消失的時候,各種新個體將紛紛崛起,這些個體包括有文化的農民,有匠心的工人,知識分子,設計師,醫生,律師,作家等等。

    這些人才是中國未來真正的脊梁!

    在之前這些個體都是被商人壓抑的,因為他們找不到自己服務的客戶,唯有賣身于各種商業組織,但是在互聯網時代,他們都能精準找到自己的客戶,尤其是隨著區塊鏈的發展,他們創造的價值可以被精準記錄并且變現。

    在中國經濟的下半場,社會結構將從“物質架構”向“知識架構”轉變,未來我們已經不缺物質,產能已經嚴重過剩,未來人們缺的是精神糧食,是知識型產品。

    未來所有的物質產品,要么就是0利潤,要么就是免費提供,這就是馬克思所說的按需分配,我們一定能進入這個狀態。

    因此如今產品越來越便宜,人卻越來越貴;同時資源越來越共享,人才卻越來越稀缺。這折射出了一個重大的社會趨勢:人才資本與企業管理正在崛起。

    人力資本正在超越土地資本/技術資本/設備資本等等,成為第一生產力,當人才成為一個企業最關鍵的環節后,它的稀缺性將推動自己身價上漲,于是一部分利潤也將從資本方轉移到“人才”方。企業管理在企業的經營,產品生產效率,企業運作成本中體現出核心位置,企業管理的好,公司盈利就高,人員流失少。


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